云南曲靖萬達廣場黨支部結合商圈實際，充分整合駐地資源，建成“曲開黨群驛—萬達小站”。通過不斷完善服務項目，為廣大群眾提供便民暖心服務。

小驛站成了“吸鐵石”。通過教育宣傳和思想引導，萬達廣場22名“口袋黨員”主動亮明身份，在黨建輻射下，吸收接納萬樂城10名“流動黨員”，小驛站積極提供組織關系轉(zhuǎn)接“一對一”指導服務，并同步在黨員關系轉(zhuǎn)入公司后，為他們組織3個儀式：一次黨委負責人談心、一次重溫入黨誓詞儀式和一次入公司黨員微信群歡迎儀式，增強黨員意識和歸屬感。

小驛站豎起“先鋒旗”。大力推動黨員亮身份當先鋒，設立了9個“黨員先鋒崗”，豎起“先鋒模范旗”，通過黨員的示范帶動，引領員工踏實工作、奉獻作為。為營造誠信經(jīng)營、放心消費的商圈氛圍，黨支部組織開展了“黨支部推薦放心店”和“黨員經(jīng)營示范店”的評選活動，評選過程由黨支部聯(lián)合商管公司宣傳發(fā)動，首先進行初評，再與朝陽社區(qū)聯(lián)動，組織居民代表參與問卷評選，最終由園區(qū)黨委和市場監(jiān)督管理局進行復核公示，評選出“黨支部推薦放心店”20戶，“黨員經(jīng)營示范店”9戶進行授牌。對評選出的商戶黨支部每周開展一次明星推介活動，提升企業(yè)品牌知名度；每月召開聯(lián)席會議，了解商戶困難，搭建商戶交流平臺，促成商戶間開展合作聯(lián)誼活動；每季度黨支部對授牌商戶進行一次考核評定，對誠信缺失、有投訴的商戶進行撤牌處理；每半年在商圈開展一次評選活動。

小驛站架起“連心橋”。小驛站同時也是便民小站。積極為員工協(xié)調(diào)解決實際困難，實現(xiàn)了“三小時免費停車”的服務，并在小站內(nèi)搭建了共享微波爐、無人圖書角、三項清單及便民服務柜。通過開展資源對接、事務對接和項目對接，由“單兵作戰(zhàn)”向“部門協(xié)同”轉(zhuǎn)變，有力推動各級各類黨組織在更大范圍、更廣領域、更深程度成為互融共通的“一家人”，使廣大群眾成為區(qū)域化黨建的最大受益者。目前，小驛站還在不斷完善服務項目，努力成為最有溫度的小驛站。（尹銳 張堯）